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湖南產(chǎn)假是158天生育津貼能領多少天?生育津貼是一次性發(fā)放嗎?

試管home 2023-6-12 16:39 網(wǎng)絡 查看: 160 評論: 0 |原作者: 試管之家|來自: 網(wǎng)絡

摘要: 湖南產(chǎn)假是158天生育津貼能領多少天?生育津貼是一次性發(fā)放嗎?對于職場女性來說,相當于懷孕生子時休產(chǎn)假。也就是說,他們懷孕七個月后會有三個月的產(chǎn)假。雖然此時不能為 ...
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湖南產(chǎn)假是158天生育津貼能領多少天?生育津貼是一次性發(fā)放嗎?對于職場女性來說,相當于懷孕生子時休產(chǎn)假。也就是說,他們懷孕七個月后會有三個月的產(chǎn)假。雖然此時不能為公司工作,但如果已經(jīng)繳納了12個月的生育津貼,可以享受生育津貼。因此,湖南產(chǎn)假為158天。生育津貼可以休幾天?湖南生育津貼是一次性發(fā)放嗎?


湖南產(chǎn)假是158天生育津貼能領多少天?生育津貼是一次性發(fā)放嗎? ...


1、湖南產(chǎn)假是158天生育津貼能領多少天?生育津貼是一次性發(fā)放嗎?


根據(jù)國家規(guī)定,女職工可以在產(chǎn)假期間享受生育津貼,因此如果當?shù)禺a(chǎn)假延長到158天,仍可以在產(chǎn)假期間依法領取延長的生育津貼。


湖南產(chǎn)假158天。你能得到多少天的生育津貼?湖南生育津貼是一次性發(fā)放的嗎?。使用jpeg文件交換格式存儲的編碼圖像文件擴展名稱


相關規(guī)定:《女職工勞動保護特別規(guī)定》第八條參加生育保險的女職工可以在產(chǎn)假期間依法享受生育津貼,具體支付標準按上年度職工月平均工資標準支付;未參加生育保險的,按產(chǎn)假前工資標準支付。女職工生育或流產(chǎn)的醫(yī)療費用,由生育保險基金按照生育保險規(guī)定的項目和標準支付;未參加生育保險的,用人單位應當按照規(guī)定繳納。


2.湖南的生育津貼是一次性發(fā)放的嗎?


據(jù)了解,湖南的生育津貼是一次性發(fā)放的,女職工可以在分娩后重返工作崗位領取生育津貼。湖南的生育津貼約為數(shù)萬元,具體數(shù)量取決于個人是否繳納生育保險和繳納基數(shù)。


此外,生育津貼通常需要20個工作日才能報告。生產(chǎn)完成后,孕婦可以用文件報銷生產(chǎn)費用。審核通過后,費用將直接打到卡上。但由于地方不同,報銷時間也不同。如果賬戶延遲,您可以打電話咨詢。


3、如何計算生育津貼?


1.生育津貼的計算公式為:職工所在單位月平均工資除以30個產(chǎn)假天數(shù)(按職工所在單位上一年度月平均工資計算);


2.平均工資低于本市職工月平均工資60%的,按本市職工月平均工資60%計算;


3.平均工資是上一年度本市職工月平均工資的3倍以上的,生育津貼按本市職工月平均工資的3倍計算;


4.不能確定上一年度月平均工資的,直接按上一年度本市職工月平均工資計算。


4.如何發(fā)放生育津貼?


湖南的產(chǎn)假是158天。生育津貼能得到多少天?生育津貼是一次性的嗎?生育津貼一般由用人單位在孕婦分娩后按月發(fā)放。勞動者提前支付后,用人單位應當在分娩后3年內和次日向保險經(jīng)辦機構申請支付生育津貼。



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